派遣と外注、使うならどっち！？今こそ知っておきたい違いと活用シーン
日本では人手不足が徐々に深刻化しつつあり、このような問題を助けてきたのが、派遣社員です。 1990年代初頭、バブル経済の崩壊によりパートや派遣社員が一気に増えました。今ではどの企業でも、派遣社員は珍しいものではなくなって […]
BPOとは？その特徴、相場、採用後のメリットとデメリットを考えてみましょう。
経営手法の一つとして広く知られるようになったBPOについて、検討中の方も少なくないのではないでしょうか。 一部の業務を他社に委託する、アウトソーシングとの違いや料金の相場が知りたい、BPOを自社で採用すべきかどうかお悩み […]
Facebook広告運用はプロに代行してもらおう！導入のメリットとおすすめのサービス
世界最大のSNSといわれるFacebook。 アメリカ人のマーク・ザッカーバーグ氏がハーバード大学在籍時に開発したというのは有名な話ですね。 世界中で年々利用者が増加する代表的なSNS（ソーシャルネットワーキングサービス […]
採用業務は業務委託で効率化！選定ポイントとおすすめサービス3選
採用業務の膨大さに、四苦八苦している担当者も多いのではないでしょうか？ 採用業務はただ応募者の対応をすればいいというわけではありません。 募集の方法の選定、面接に内定者フォローなど、募集を始める前から内定決定後までさまざ […]
採用代行の相場とは？ 依頼業務ごとの目安を大公開
業務に適切な能力・人格をもった人材が今すぐほしい。 でも、採用人事に多くのコストと時間をかけれらない。 そんなとき効率的に採用業務をすすめるには？ いま、採用業務に専門業者を使う企業が増えています。 委託する場合の相場・ […]
部下の会社への不満はこれで解決！３つの施策と他社事例
「またひとり、将来有望な社員が退職した…」 ただでさえ少ない人数で業務をカツカツにまわしていただけに、社員の業務負荷は倍増、残業続きで疲労感漂う社内の空気は重い… 特に中小企業では、社員数が少なくひとりあたりの職務幅が広 […]
【中小企業向け】新卒採用を成功に導く考え方とその実例 成功している企業とは
中小企業が新卒採用を行おうとする際、社内にノウハウが蓄積されておらず、どのように採用活動を展開していけばよいのか戸惑われることは珍しくありません。特に昨今は学生優位の売り手市場が鮮明になっている上、学生の大手志向は約7割 […]
人が定着しないのはなぜ？定着率を上げるための３つの方法
2019年4月、日本経済団体連合会の中西宏明会長から「終身雇用を続けるのは難しい」という言葉が出て、大きな話題となりましたね。 一昔前なら、一度就職をしたのならその会社で定年まで勤めあげることが良しとされていました。 し […]
経理をアウトソーシングすると高い？費用は？効率よく低予算でアウトソーシングする方法
「経理作業は自分で行うと大変」「経理よりできれば本業に集中したい」 そう思っている経営者の方は多いと思います。 せっかく自分のやりたいことをビジネスとして展開したのに、日々の事務作業で時間を取られ、肝心のコア業務のことを […]
業務委託の度に発生する面倒な外注先対応は丸投げ！空いた時間はコア業務にコミット
契約書締結の際には、書類送付、連絡、確認の作業に手間も時間も掛かります。 会社運営に欠かせない業務だからこそ、品質を落とすことなく効率的に作業ができるといいですよね。 今回は、外注先との契約書締結に伴う業務をサポートし、 […]